Il Direttore Generale è nominato dal Consiglio di Amministrazione su indicazione del Presidente della Regione Lombardia ed espleta il suo mandato  attraverso un contratto di lavoro privato di natura esclusiva.

Al Direttore Generale compete la gestione complessiva della Fondazione:

• sanitaria,
• amministrativa,
• tecnico-finanziaria.

Adotta gli atti e le iniziative finalizzate all’attuazione degli indirizzi strategici emanati dal CdA e dalla Direzione Generale Sanità della Regione Lombardia.

Redige i documenti programmatori aziendali da sottoproporre alla valutazione e approvazione del CdA:
• piano organizzativo aziendale e dotazione organica,
• bilancio economico preventivo,
• bilancio di esercizio,
• stato patrimoniale,
• piano delle performance,
• relazione trimestrale e annuale sull’andamento della Fondazione.

Adotta un documento programmatorio nel quale sono definite competenze e responsabilità dei dirigenti ai fini della gestione aziendale.

Concorda, annualmente, con il Direttore Scientifico il budget per la Ricerca.

Assume la qualifica di datore di lavoro e di titolare del trattamento dei dati personali.

Nomina i Direttori Amministrativo e Sanitario
Nomina il Collegio di Direzione con cui coordina le attività di gestione della Fondazione
Conferisce gli incarichi di responsabilità dirigenziale
Ratifica la nomina del Collegio Sindacale
Nomina il Nucleo di valutazione

Per l’esercizio dell’attività di gestione  si avvale, oltreché della direzione strategica, delle seguenti strutture in staff:

• S.S. Controllo di Gestione;
   Direttore ad interim: Giacomo Boscagli

• S.C. Sistema qualità, formazione e protezione dati
Direttore: Anna Roli

• Servizio Prevenzione e Protezione;
   Responsabile: Mauro Bolchi

Breve Profilo

CV (scarica PDF)

CDA

Organigramma

Organi della Fondazione

Collegio di Direzione

Nucleo di Valutazione